去宣讲会需要带简历吗,宣讲会一定要去吗

参加校园招聘会应该准备什么?

参加学校的招聘会需要准备材料有企业的营业执照复印件、参加招聘会的工作人员身份证复印件及企业委托招聘的证明文件。在疫情防控期间，还需要提供参加招聘会的工作人员的健康码及行程卡复印件，防疫承诺书等。

学校准备校园招聘会需要准备以下几个方面：确定招聘会日期和时间：需要根据学校的教学安排和企业招聘需求来确定的招聘会日期和时间，以便吸引更多的企业参与。

在这次招聘会上哪些因素是成功的，哪些是不成功的，都应该好好总结。另外，就是要好好调整心态，不要在招聘会上被拒绝了几次后，就失去信心，对自己的能力表示怀疑，甚至失去再次参加招聘会的勇气。

人员准备：（1）物资准备人员——负责招聘会使用的招聘用表、文具、工具、企业宣传品的准备。（2）现场参与人员——招聘会现场布置、招聘会当天参与人员。

大学生找工作,有必要自己专门带一份简历面试吗?

是滴，最好带上自己的简历。收集模版 模版是写简历的一把钥匙，一份有参考意义的模版会让你少走许多条弯路。

不必须的。有相当多的人非常反对带着简历去面试；当然，也有人说，只要能保证个人隐私的安全，带简历是没有问题的。

社会招聘人士视情况可以不带简历，更方便谈判。

我认为大学生找工作，最好是专门带一份自己制作的简历去面试。这样可以让单位觉得你是一个有准备的人，单位同时也会觉得你比较重视这次面试的机会。

我觉得现在面试的时候有必要带纸质版的简历。

候选人可以带，也可以不带简历，分情况：带或不带看情况 应届生最好带上简历，有备无患。

面试时求职者不带纸质的简历要不要紧

1、面试不带简历会显得非常不负责任。对于求职者来讲，在面试之前，求职者不仅需要准备好自己的纸质简历，同时也需要提前了解自己的实际岗位情况和公司状况。

2、一般没有太大的影响，如果他比较优秀的话，不带简历也没有多大关系，但是为了保险起见还是建议带简历去面试比较好。其实在面试之前面试官一般会打印简历，而且面试官也已经看过他们的简历了，准备了各种关于他们的面试问题。

3、面试带纸质简历的问题：候选人带或不带分情况 应届生最好带上简历，有备无患。

4、面试不带简历，有以下几种情况，应分别对待，直接否决是轻率的。

5、不必须的。有相当多的人非常反对带着简历去面试；当然，也有人说，只要能保证个人隐私的安全，带简历是没有问题的。